Корпоративні проблеми й причини можливих конфліктів.
Корпоративні проблеми й причини можливих конфліктів.
У представленій табл. 7.1 проілюстровані найпоширеніші причини виникаючих конфліктів усередині корпорації.
Крім внутрішнкорпоративної кризи (конфлікту) необхідно здійснювати профілактику й зовнішніх конфліктів, які сприймаються набагато ширше, чим внутрішнколективні, тому що відбувається зіткнення корпоративних інтересів з оцінками суспільної думки.
На думку Pr-Професіоналів, проблемний менеджмент — це пятиступенчатый процес, що дозволяє:
Таблиця 7.1.